NA ANTENIE: PIERWSZA PLANETA OD SŁOŃCA
Studio nagrań Ogłoszenia BIP Cennik
SŁUCHAJ RADIA ON-LINE
 

Kierowcy mogą odchodzić na wcześniejsze emerytury. Czy to pogłębi kryzys kadrowy w MPK?

Publikacja: 22.01.2024 g.14:00  Aktualizacja: 22.01.2024 g.15:55 Adam Michalkiewicz
Poznań
Kolejni kierowcy i motorniczowie poznańskiego MPK mogą odchodzić na wcześniejsze emerytury. Może to pogłębić kryzys kadrowy u miejskiego przewoźnika.
spóźnienie autobusy linia 168 autobus mpk poznań autobus dworzec - Leon Bielewicz  - Radio Poznań
Fot. Leon Bielewicz (Radio Poznań)

Od stycznia zmieniły się przepisy dotyczące świadczeń pomostowych. Mogą z nich korzystać także osoby, które po raz pierwszy podjęły pracę w szczególnych warunkach także po 1 stycznia 1999 roku. 

Do tej pory część kierowców MPK odchodzących na emerytury dorabiała w firmie i uzupełniała braki kadrowe. 

"Prowadzący pojazdy transportu publicznego będąc na emeryturze pomostowej, nie będą mogli dorabiać w tych zawodach" - mówi Agnieszka Smogulecka z MPK.

Przepisy wskazują, że osoba przechodząca na emeryturę pomostową nie będzie mogła podjąć pracy o szczególnym charakterze, bez względu na rodzaj stosunku świadczenia pracy, czyli niezależnie od tego, czy byłaby to umowa o pracę, czy cywilnoprawna. Biorąc pod uwagę, że dotychczas MPK Poznań korzystało z takiej formy współpracy z emerytowanymi pracownikami, wraz z kolejnymi decyzjami o przejście na emeryturę pomostową spółka traci możliwość dalszego ich angażowania

- wyjaśnia Smogulecka.

Na emeryturę pomostową mogą odejść mężczyźni mający minimum 60 lat i kobiety, które ukończyły co najmniej 55 lat. MPK szacuje, że po tym jak część pracowników odejdzie na pomostówki, w firmie będzie brakowało 80 kierowców i 30 motorniczych, czyli więcej niż w sytuacji, kiedy takiej możliwości nie było. Poznańskie MPK ma 811 etatów dla kierowców i 526 motorniczych.

Od lat przewoźnik szuka nowych pracowników, ale z powodu braków kadrowych już doszło do cięcia kursów. 

https://www.radiopoznan.fm/n/n0uNiP
KOMENTARZE 0